Upis polaznika programa prekvalifikacije za zanimanje operater na CNC mašinama, armirač – betonirac i tesar – krovopokrivač u školskoj 2022/2023. godini
16 Decembra, 2022
Produžen rok za prijavu na besplatni program prekvalifikacije za zanimanje armirač i tesar
24 Januara, 2023

ODRŽANA OBUKA “UNAPRIJEDI SVOJ POSAO”

U januaru 2023.  godine,  u Agenciji ZEDA je organizovan trening “Unaprijedi  svoj posao” na kojem je učestvovalo 6 učesnika koji već imaju poslovne ideje koje su podržane kroz projekat ISKOraK .

Učesnici treninga su  prethodno završili obuku “POKRENI SVOJ POSAO”, organizovanu u septembru 2022.  za  kandidate koji su aplicirali na Javni poziv za učešće na obukama i dodjeli sredstava u okviru projekta  „iSKOraK – Partnerstvo za nova radna mjesta“. Učesnici edukacije prošli su trodnevnu obuku na kojoj su, sa certificiranim trenerom od strane EU, naučili nove vještine iz marketinga, upravljanja troškovima, ljudima i produktivnošću te vođenju poslovnih knjiga.

Nosilac projekta je Grad Zenica, a lokalno partnerstvo, uz glavnog nosioca čine i Općina Breza, Zenička razvojna agencija ZEDA d.o.o., Zavod za zapošljavanje ZDK, dvije zeničke srednje škole te zenički privrednici. Cilj projekta je da osigura kreiranje i provedbu programa aktivacije i integracije nezaposlenih osoba u lokalna tržišta rada od strane lokalnih partnerstava za zapošljavanje.

Obuka se implementira u sklopu projekta „Podrška Evropske unije lokalnim partnerstvima za zapošljavanje – Faza II“ (LEP II) koji finansira Evropska unija (EU), a realizuje Međunarodna organizacija rada (MOR) u Bosni i Hercegovini (BiH).

Realizacijom ovog projekta bi se ostvario dugoročni održivi efekt procesa kreiranja institucionalne i sistemske podrške zapošljavanju mladih u Zenici i Brezi kroz stvaranje stimulativnog poslovnog okruženja, a koje će aktivno doprinositi povećanju novootvorenih poslovnih subjekata/radnih mjesta, ali i kontinuiranoj promociji mogućnosti prekvalifikacije u cilju povećanja šanse za zaposlenje, kao i razvoju poduzetništva i poduzetničkog obrasca ponašanja među nezaposlenim mladim ljudima  sa naglaskom na teško zapošljive kategorije. Od novih 20 lokalnih partnerstava za zapošljavanje u BiH se očekuje da uspješno razviju lokalne inicijative za zapošljavanje, te omoguće obuku i prekvalifikaciju za najmanje 1600 nezaposlenih osoba, te da će najmanje 600 osoba biti zaposleno nakon obuke.

CZM
CZM

Komentariši

Vaša email adresa neće biti objavljivana. Neophodna polja su označena sa *